Das englische Wort „Fragging“ kommt von dem Verb „to frag“ und bedeutet splittern. Im militärischen Sprachgebrauch wird damit eine besondere Waffenwirkung beschrieben. Handgranaten zum Beispiel, die im Nahkampf mit gegnerischen Truppen per Hand geworfen werden, töten oder verwunden durch Metallsplitter. Handgranaten wurden im Vietnamkrieg (1965-1975) durch US- Soldaten benutzt, um unerkannt eigene Vorgesetzte auszuschalten. Es gibt 230 bestätigte Tötungen von Vorgesetzten durch eigene Soldaten und 1400 vermutete. Die Dunkelziffer liegt wahrscheinlich noch höher. Allein 1970-1971 wurden 363 versuchte Tötungen gemeldet (Zahlen aus Wikipedia). Im GI-Jargon (GI = umgangssprachlich für US-Soldat) nannte man das „Fragging“. Ursache für „Fragging“ war die Unfähigkeit von Vorgesetzten zur Menschenführung. Die äußerte sich u.a. in mangelnder fachlicher Kompetenz, Feigheit, unnötigem Wagemut aus egoistischen Motiven und mangelnder Empathie.
Fragging – Wenn Führung Menschen missbraucht
Fragging – Wenn Führung Menschen missbraucht
Fragging – Wenn Führung Menschen missbraucht
Das englische Wort „Fragging“ kommt von dem Verb „to frag“ und bedeutet splittern. Im militärischen Sprachgebrauch wird damit eine besondere Waffenwirkung beschrieben. Handgranaten zum Beispiel, die im Nahkampf mit gegnerischen Truppen per Hand geworfen werden, töten oder verwunden durch Metallsplitter. Handgranaten wurden im Vietnamkrieg (1965-1975) durch US- Soldaten benutzt, um unerkannt eigene Vorgesetzte auszuschalten. Es gibt 230 bestätigte Tötungen von Vorgesetzten durch eigene Soldaten und 1400 vermutete. Die Dunkelziffer liegt wahrscheinlich noch höher. Allein 1970-1971 wurden 363 versuchte Tötungen gemeldet (Zahlen aus Wikipedia). Im GI-Jargon (GI = umgangssprachlich für US-Soldat) nannte man das „Fragging“. Ursache für „Fragging“ war die Unfähigkeit von Vorgesetzten zur Menschenführung. Die äußerte sich u.a. in mangelnder fachlicher Kompetenz, Feigheit, unnötigem Wagemut aus egoistischen Motiven und mangelnder Empathie.